年轻人纷出国淘金 劳勿职场闹人工荒

2020-07-08

年轻人纷出国淘金 劳勿职场闹人工荒
独家报道:张燕萍

年轻人纷出国淘金 劳勿职场闹人工荒

代理人纷纷通过各自的通讯管道,招募本地年轻人到澳洲打工。

在全国各行各业正担忧可能裁员之际,劳勿却吹起出国淘金风,导致一些雇主或面对员工短缺的窘境。据了解,由于外币比马币强势,劳勿许多中下层员工,预料将在农历新年后到外国淘金,届时,至少30%的基层领域,如技工及维修业等,将面对员工短缺的问题。

消息告诉《》,目前有许多来自外国,特别是澳洲等地的果园,正大量聘请大马员工漂洋过海工作。

据说,除了果园在招募员工之外,技术领域如磨石及装修业的员工等,也是该国雇主招聘的对象;而可观的薪酬,也吸引不少劳勿年轻人。

薪酬非常诱人

在劳勿,普通的学徒进工时最低薪金是由900令吉起跳,若工作超时则另计,即使一般技工,工钱大约1500至3000多令吉之间;然而,若他们到澳洲工作,即使是新手,也可以享有月薪近7000令吉的可观收入。

由于农历新年将至,有意到澳洲打工者,一般都会呆到过年后,才展开异乡打工的生涯。

据悉,身在大马的“代理人”或中介,都纷纷通过各自的管道,包括面子书群组招募。这里的中介,一般是协助有意出国淘金者处理机票及相关手续,而在抵达异国后,则由当地的代理人接应。

有代理人安排

同时,有兴趣者只需要付上一定的费用,代理人就会提供他们配套式的服务,包括来回机票及安排工作等。

和我国相比,外国的薪酬非常诱人,如果开销不大,每月可赚取至少7000令吉收入,扣除住宿起居和基本开销后,每个月可以存下一笔可观的钱。

虽然必须离乡背井,但是考量工作环境、薪酬,还有开销后,许多年轻人都会考虑,进而助长一股跳出国淘金热潮。

据了解,不少外国雇主认为大马人语言能力强,可以挨苦,一般上都愿意聘请大马人工作。

年轻人纷出国淘金 劳勿职场闹人工荒

澳洲等地的果园正大量聘请大马员工漂洋过海工作。(档案照)

年轻人纷出国淘金 劳勿职场闹人工荒

技术领域常常面对员工流动困扰。

石灰膏装修工人日薪至少300元

不愿具名的雇主向本报指出,目前招聘员工的雇主都是来自澳洲,除了果园,还包括其他各行业。

从事石灰膏装修业的他说,在这里,一般员工行情的月入是2000多令吉或以上,若加班则另计。但是,在澳洲的相同领域,员工的收入却可达日薪至少300令吉。

丰厚的薪酬,深深吸引了其员工,并在代理的协助下,决定到澳洲淘金。

本地雇主面对考验

他说,目前经济不景气,也是雇主面对考验的时刻,员工可能因为薪水问题而选择辞职。

新巴力村长曾秀品:马澳薪酬天壤之别

由于薪酬丰富,吸引年轻人到澳洲打工。

澳洲的雇主主要来自果园及技术领域,他们都开出可观的薪酬,通过代理人招聘。

经济紧缩,本地和外国雇主所能付出的薪酬有天壤之别。

因此,就算本地业者努力招聘,也不容易解决人手不足的问题。

电器业者刘家良:年轻人愿到外国闯

到外国工作已经成为现代年轻人的首要选择,这是因为受到经济大气候的影响。

本身也有朋友面对员工到澳洲淘金,维修及技工行业,往往都会面对员工紧缺的窘境,这是因为现代人的工作观念不一样,尤其到国外工作,可以得到不错的酬劳。

以我本身为例,面对人手有限的情况下,只能亲自下手。

没有办法,技术人员难求,而且年轻人的工作观不一样,对环境也有所要求。

或许在未来,本地的技术行业也有需要聘请外劳了。

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